Inclusiontech lança plataforma de gestão da diversidade para empresas Em artigo recente publicado na , Gustavo Glasser, que é um dos fundadores da Carambola, inclusiontech
O retrato mostrado nos comerciais é bem bonito, mas faltam consistência e comprometimento das altas lideranças para garantir a evolução
Diante de clientes mais conservadores, até onde uma empresa está disposta a ir em prol da inclusão? Trata-se de uma
Nivelar por cima, com gestores de recursos humanos pensando que todos têm os recursos financeiros e de infraestrutura para desenvolver
Em tecnologia, profissionais brancos, cisgêneros, heterossexuais e de alta renda têm que reconhecer que as políticas corporativas que nos trouxeram
Uma das palavras mais emblemáticas no mundo contemporâneo é “exclusivo”, o oposto da ideia de inclusão pressuposta pela lógica da
Artigo – Gustavo Glasser*. O que é diversidade? Pelo tema estar na moda e incorporar o discurso da maioria dos
Estudo Diversity Matters, da McKinsey, que mapeou mais de 700 empresas em vários países da América Latina em 2020, revelou indicadores muito positivos para empresas que adotam a
